新卒採用
【新卒採用】募集要項
雇用形態 | 正社員(原則として3箇月間の試雇期間あり) |
採用学科 | 機械、材料、原子力 修士課程、博士課程の方を募集します。 |
職務内容 | 原子力発電所の配管や容器などのプラント構造物の構造強度に関する研究に従事する研究者を募集します。当社では、亀裂の存在する場合を含めた構造物の強度の予測方法について、実験と解析の両面からの研究を進めています。研究のキーワードとしては強度、破壊、疲労、電子線後方散乱回折法(EBSD)がありますが、必ずしも経験を求めるものではありません。また、新たな課題への取り組みも慫慂しています。当社では実用と学術のバランスのとれた研究活動を志向しており、応募者には積極的な論文執筆と成果発表が求められます。 |
所属 | 技術システム研究所 高経年化研究グループ |
選考内容 | 書類選考+面接 |
年収 (初任給) |
約420万円 ※学歴に応じて判断します。 <試算条件> 基本給、賞与、時間外手当18時間分(2023年度平均実績)を含めたモデル年収です。 |
諸手当 | 世帯手当、研究手当、役附加算、時間外手当、通勤費支給 |
昇給・賞与 | 昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月) |
勤務地 | 福井県三方郡美浜町 転勤なし 敦賀駅より送迎バス運行 |
勤務時間 | フレックスタイム勤務(1日標準 7時間40分) ・コアタイム 10時~15時 ・休憩時間 12時~13時 ※時間外労働あり(2023年度実績 月平均約18時間) |
休日・休暇 | 土曜日、日曜日、祝日、年末年始(12/29~1/3)、 年次有給休暇(入社年度の付与日数は入社月による。次年度以降は20日付与) 特別休暇(結婚休暇、出産休暇、生理休暇、忌服休暇、法要休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇 等) |
福利厚生 | 寮完備 雇用保険、労災保険、厚生年金、関西電力健康保険組合加入、 関西電力グループの各種保険加入可、 カフェテリアプラン、その他厚生制度あり |
研修制度 | 新入社員研修、階層別研修、博士号取得に向けた支援制度(入学料、授業料補助制度) 等 |
募集方法 | 電子メールにて受付しております。 以下担当者宛にエントリーシートを添えて送付願います。後日採用担当者より案内が届きます。 (連絡先) 株式会社原子力安全システム研究所 採用担当者アドレス:[email protected] (採用の流れ) こちらからご確認ください。 (エントリーシート) こちらからダウンロードしてください。 |